La noción de enfermedad profesional se origina en la necesidad de diferenciar las enfermedades que afectan al conjunto de la población de aquellas que son el resultado directo del trabajo, porque este último hecho genera derechos y responsabilidades diferentes que las enfermedades comunes.
La definición de enfermedad profesional implica un daño en la salud del trabajador expuesto a ciertos riesgos laborales. Hay una relación directa entre riesgo laboral y daño producido, lo que implica que las condiciones de trabajo no son adecuadas y dañan.
La Ley de Riesgos del Trabajo establece un listado cerrado de enfermedades profesionales, correlacionando el agente de riesgo, la actividad y la enfermedad.
Los agentes de riesgo laboral especificados en la ley para las enfermedades profesionales en los docentes son la sobrecarga del uso de la voz (Disfonías) y la exposición al virus de la Hepatitis A, (Hepatitis A).
- Para que la Hepatitis A sea aceptada como enfermedad profesional debe existir el precedente de casos de Hepatitis A en escuela.
- Para que la disfonía sea aceptada como enfermedad profesional debe tener las siguientes características:
- Disfonía que se intensifica durante la jornada de trabajo y que disminuye parcial o totalmente durante períodos de reposo o vacaciones, sin compromiso anatómico de las cuerdas vocales.
- Disfonía persistente que no mejora con el reposo y que se acompaña de edema de cuerdas vocales
- Nódulos de cuerdas vocales.
Además, se agregaron algunas enfermedades con características propias que afectan a grupos específicos de docentes. Son enfermedades que se relacionan con las condiciones de trabajo de grupos determinados dentro del universo de los trabajadores de la educación. Ellas son:
Fiebre hemorrágica: Infección por hantavirus.
Leptospirosis: Infección por leptospira.
Ambas enfermedades pueden presentarse en docentes de zonas rurales.
- Varices de miembros inferiores.
Las varices deben ser Bilaterales (en AMBAS PIERNAS) y simétricas (de la MISMA FORMA EN AMBAS PIERNAS)
| ¿Qué se tendrá en cuenta para considerar a las varices como enfermedad profesional? Que el puesto de trabajo requiera ESTAR DE PIE EN FORMA prolongada o con movilidad reducida (CAMINAR POCO). Que tenga 3 años de antigüedad de exposición continua o discontinua con 2 horas de bipedestación seguidas por día. |
- Hernias lumbosacras.
Hernia de disco con o sin compromiso radicular nervioso, que afecte al segmento de la columna vertebral lumbosacra: l5-s1
| ¿Qué se tendrá en cuenta para considerar a las hernias lumbosacras enfermedad profesional? Que el puesto de trabajo requiera realizar movimientos repetitivos, posiciones forzadas y cargas con excesivo esfuerzo físico. Que el docente tenga 3 AÑOS DE ANTIGUEDAD y se debe comprobar la realización de tareas con esfuerzo físico (levantar, trasladar, mover o empujar objetos pesados). |
- Hernias inguinales, Hernias crurales.
Son hernias de pared abdominal, hernias directas y mixtas, no indirectas
| ¿Qué se tendrá en cuenta para considerar a las hernias inguinales y crurales enfermedades profesionales? Que el puesto de trabajo requiera el aumento de la presión intrabdominal, por tareas con carga física, dinámica o estática, como levantar, trasladar, mover o empujar objetos pesados. Que la exposición a ese riesgo tenga una antigüedad mínima de 3 años. |
