Acceda a las DESCARGAS EN PDF preparadas por: Cuestionario de identificación y evaluación de riesgos psicosociales Como medida para garantizar el anonimato de las respuestas emitidas, se aconseja sea utilizado en lugares de trabajo u organizaciones que cuenten como mínimo con diez trabajadores; aunque no se desaconseja su uso para tamaños menores, siempre que se acredite la confidencialidad de los datos obtenidos y la presentación de los resultados se haga…Seguir leyendo
Acceda a las DESCARGAS EN PDF preparadas por: Guía – La prevención de los Riesgos Psicosociales en el sector de las Empresas Multiservicios La atención por los riesgos psicosociales laborales ha sido creciente en los últimos años, lo que es normal después del largo abandono al que han sido sometidos. Lo urgente e inmediato, también lo más visible, ha sido hasta ahora la atención a los accidentes de todo tipo…Seguir leyendo
Acceda a las DESCARGAS EN PDF preparadas por: Guía – Buenas prácticas en ergonomía aplicada a la prevención de riesgos laborales de tipo psicosocial* *El documento no se encuentra disponible, solicitalo por mail. El objetivo del presente documento es obtener un análisis de riesgos ergonómicos presentes en las actividades desarrolladas en la cocina de una residencia. Para ello se repasan aquellas acciones que influyen notablemente en la aparición de trastornos del…Seguir leyendo
Acceda a las DESCARGAS EN PDF preparadas por: Estudio de situación de los riesgos psicosociales en el personal de centros sanitarios impacto de la pandemia por COVID-19 El presente estudio descriptivo de investigación aplicada tiene como objetivo conocer el impacto psicosocial de la situación de trabajo durante la primera ola de la crisis por COVID-19 sobre el personal de centros sanitarios en España, así como las posibles intervenciones para reducirlo…Seguir leyendo
Acceda a las DESCARGAS EN PDF preparadas por: Más allá de la obligación de una protección efectiva frente a todos los riesgos presentes en el lugar de trabajo, la salvaguarda del derecho a la integridad moral, a la dignidad debida, a la igualdad y no discriminación, a la intimidad, a la conciliación o a la desconexión digital, requieren una gestión psicosocial adaptada a las nuevas formas de organización del trabajo…Seguir leyendo
El primer congreso virtual latinoamericano de seguridad y salud minera denominado MINING SAFETY CONVENTION es presentado por diferentes organizaciones de diferentes países, consultoras y estudiantes universitarios de carreras afines a seguridad minera, tiene el propósito de reunir a los profesionales y estudiantes que tengan un interés por la seguridad minera de los diferentes países para generar adquisición de nuevos conocimiento, compartiendo de esta manera los avances tanto en tecnología como…Seguir leyendo